Aktuell für jeden Anwesenden, bewegend, belastend, traurigmachend, hoffnungsmachend… einfach nur schwer…. die Themen des gestrigen Meetings. Fast schon ein Rätsel. Wie lässt man Nähe zu, ohne zu wissen, wie sich das anfühlt? Körperliche Nähe ist hier nur eine Teilhürde…Wie lässt man Nähe zu, wenn alle Schutzmauern mit Antiverletzungswaffen besetzt sind?Wie
“Als ich das erste mal zu einem Meeting ging, hatte ich keine Vorstellung was mich erwartet. Ich war ängstlich, angespannt, habe beführchtet bewertet zu werden oder am falschen Platz zu sein. Ich kannte keine 12 Schritte, ich kannte die übrigen Meetingsbesucher nicht, ich dachte, meine Probleme wären dumm und nichtig.
Natürlich sollte es in dem ersten Beitrag seit dem Herbst letzten Jahres über den Neustart des Meetings in der Corona-Zeit gehen. Doch die Überschrift führte mich durch das “Herumgelösche” und “Neuwortgeschöpfe” zu einem anderen Gedanken. Aber Eins nach dem Anderen. Ich freue mich sehr, dass ein Meeting in Real-Live stattgefunden
Wir haben den 3. Freitag im Monat die Traditionen als Meetingsthema: 9. Traditon: CoDA selbst sollte niemals organisiert werden; jedoch dürfen wir Dienstausschüsse und Komitees bilden, die denjenigen direkt verantwortlich sind, welchen sie dienen. Wo liegt heute Dein Fokus? Eher auf das “Wer bin ich? Wo komm ich her?” oder
“Ein Meeting findet statt, sobald zwei Menschen da sind” – und so haben wir es gemacht: die Texte gelesen, ein Thema vorgeschlagen, Kerzen angemacht, Tee aufgegossen und geteilt. Die Selbsterkenntnis. Nicht nur für jeden von uns etwas Anderes, sondern möglicherweise zeigt sie sich in jedem von uns mit unterschiedlichen Gesichtern.
” 12. Nachdem wir durch diese Schritte ein spirituelles Erwachen erlebt hatten, versuchten wir, diese Botschaft an andere Co-Abhängige weiterzugeben und in allen unseren Angelegenheiten danach zu leben.” Diese Botschaft. Nachdem. Andere Co-Abhängige. Versuchten wir. Spirituelles Erwachen. Und dann, im Nachmeeting, im Gespräch, im Dialog, wurde über die Art des
Im 18. Meeting teilten 7 Mitgleider zu den Themen: “Scham / (Un-)Gesunde Beziehungen / Fehler machen”. Außerdem konnten wir endlich einen Termin zu einem offiziellen Arbeitsmeeting finden. Am 21.09.2018 gibt es im Anschluss an das reguläre Meeting ein Arbeitsmeeting. Für diejenigen, die das nicht kennen: In Arbeitsmeeting können alle Mitglieder
Aus Gründen der Urlaubszeit und anderen Verhinderungen blieben die letzten Mitteilungen aus. Jedoch ist alles in bester Ordnung, das Meeting läuft weiterhin und hat die Hitzewelle überstanden 🙂 7 Menschen – ein Neuankömmling – drei sehr starke Themen, wobei sich eines wirklich hervor tat: “Recht haben (wollen/müssen)”. Zu diesem Thema
Das 13. Meeting am Fr. 27.07.2018 brachte die Themen “Nein sagen” und “Positive Charaktereigenschaften” hervor. Der Raum zum Teilen wurde genutzt, um die Themen mit eigenen Erfahrungen und Gedanken auszukleiden. Es war wieder ein kraftvolles, schönes Meeting. Nebenbei ist neue Literatur angekommen, u.a. das Arbeitsbuch zu den 12 Schritten und
Die Themen des heutigen Meetings am Fr. 20.07.2018 konzentrierten sich auf “Liebevolle Beziehungen, respektvoller Umgang“, “Vertrauen in unbekannte Personen” und “Sponsorschaft“. Die Hitze macht uns in den nicht klimatisierten Räumen ganz gut zu schaffen, doch für diejnigen, die es zum Meeting geschafft haben gibts immer wieder eine Portion Genesung kostenlos